香港12日公布的一項(xiàng)調(diào)查結(jié)果顯示，香港雇主預(yù)期來(lái)季增加員工人數(shù)意欲仍然樂(lè)觀，服務(wù)業(yè)增聘人手意欲最積極。

當(dāng)天，人力資源公司Manpower　Group(萬(wàn)寶盛華)在香港公布2017年第四季“就業(yè)展望調(diào)查”結(jié)果。在今年7月底受訪的790名香港雇主中，有20%表示未來(lái)3個(gè)月將增加人手，只有3%表示會(huì)縮減人手，76%表示未有計(jì)劃在來(lái)季調(diào)整目前的員工數(shù)目。

按行業(yè)劃分，服務(wù)業(yè)，金融、保險(xiǎn)及房地產(chǎn)業(yè)，采礦及建造業(yè)，運(yùn)輸及公共事務(wù)，批發(fā)及零售業(yè)和制造業(yè)6個(gè)行業(yè)的雇主均表示，期望未來(lái)一季增加人手，其中以服務(wù)業(yè)的招聘意欲最積極。

Manpower　Group大中華區(qū)高級(jí)副總裁徐玉珊表示，在服務(wù)業(yè)看來(lái)，以資訊科技專(zhuān)才最吃香，招聘困難。隨著金融科技的迅速發(fā)展，不少企業(yè)逐漸邁向數(shù)碼化發(fā)展。市場(chǎng)對(duì)大數(shù)據(jù)的分析和應(yīng)用可望進(jìn)一步提升，相信會(huì)帶動(dòng)資訊科技專(zhuān)才的人手需求上升，將繼續(xù)加添服務(wù)業(yè)雇主增聘人手的壓力。

她還說(shuō)，近年網(wǎng)上購(gòu)物日漸盛行，資訊科技行業(yè)雇主有增聘意欲，當(dāng)中以數(shù)據(jù)分析丶云端科技及應(yīng)用程式開(kāi)發(fā)職位招聘最為積極。

來(lái)源： 中國(guó)新聞網(wǎng)